Эмгек, социалдык камсыздандыруу жана миграция министрлиги коомчулукка социалдык тармактагы айрым мекемелерди реорганизациялоого байланыштуу токтом долбоорун сунуштады. Бул долбоордун максаты башкарууну оптимизациялоо жана бюрократиялык тоскоолдуктарды кыскартуу.
Тасма-основаниеда документ Межведомстволук комиссиянын чечимдерине ылайык иштелип чыккандыгы такталат, ал Кыргыз Республикасынын Президентинин 2025-жылдын 10-мартындагы № 83 Жарлыгын аткарууну көзөмөлдөйт, бул мамлекеттик кызматта натыйжалуулукту жогорулатууга жана бюрократияны азайтууга багытталган.
Бул реорганизациянын алкагында Республика протездер жана ортопеддик буюмдар мекемесин (РУПОИ) ден соолук мүмкүнчүлүктөрү чектелген адамдардын реабилитация борбору менен бириктирүү пландалууда, бул да Эмгек министрлигине баш ийет.
Долбоорго ылайык, Реабилитация борбору РУПОИге кошулат, бул инвалида адамдар үчүн протезирлөө жана калыбына келтирүү реабилитациясы менен алектенген жаңы мекеменин түзүлүшүнө алып келет. Реорганизация ошондой эле штаттарды, финансылык ресурстарды жана материалдык-техникалык базаны өткөрүүнү камтыйт.
Учурда РУПОИде 159 штаттык бирдик бар, ал эми Реабилитация борборунда — 46,5. Реорганизация процессинде борбордогу административдик жана кызмат көрсөтүүчү орундарды, директор жана башкы бухгалтер сыяктуу кызматтарды, ошондой эле техникалык кызматкерлерди (0,5 ставкадан) жоюу пландалууда. Персоналдын көпчүлүгү сакталат, анткени мекемелердин иш профили мурдагыдай болот.
Мындан тышкары, долбоорго жаңы башкаруучулук кызматтар киргизилет, мисалы, директордун биринчи орун басары — башкы инженер жана өндүрүш жана реабилитация иштери боюнча директордун орун басары. Ошондой эле калыбына келтирүү жана реабилитациялык кызматтарды көрсөтүүгө жооптуу башкы врач дайындалат, анын ичинде госпитализация мүмкүнчүлүгү.
Бириккенден кийин жаңы мекеменин жалпы штаттык расписаниеси 201,5 бирдикти түзөт. Эки мекеме да бир имаратта иштеп жатат, жана коммуналдык чыгымдар учурда РУПОИ тарабынан төлөнүүдө.
Техникалык жана кичи персонал үчүн айлык акынын жогорулашын эске алганда, жалпы эмгек акы фонду 2 631 341 сомду түзөт. Төрт штаттык бирдиктин кыскартылышынан кийин ал 2 598 394 сомго төмөндөйт, бул 32 947 сомдук үнөмдөөгө алып келет.
Мындан тышкары, долбоор менен медициналык-социалдык экспертиза жана реабилитация тармагындагы айрым мекемелердин жана комиссиялардын ишин жөнгө салган өкмөттүн бир нече токтомдорун жокко чыгаруу сунушталууда.
Эмгек министрлиги ошондой эле юридикалык вакуумдун алдын алуу үчүн параллелдүү түрдө министрликке караштуу мамлекеттик мекемелер үчүн жаңы жоболорду жана уставдарды бекитүүчү буйрук долбоорун иштеп чыгууда. Бул документ учурда кызыкдар мамлекеттик органдардан келген сунуштар жана пикирлер эске алынып иштелип жатат.
