Данный документ направлен на правовое регулирование рабочего времени для определённых категорий работников, задействованных в трудах с особыми условиями, в соответствии с нормами Трудового кодекса Кыргызской Республики. При этом в расчет принимаются специфика трудовых условий и уровень профессиональной нагрузки.
Постановление основано на обновленной редакции Трудового кодекса КР. В него вошло более ста категорий сотрудников из различных секторов экономики.
В правительстве отметили, что внедрение данного документа будет способствовать улучшению трудового законодательства, повышению эффективности нормирования труда и оптимизации трудовых процессов.
