Башка өлкөлөрдүн тажрыйбасы көрсөтүп жаткандай, шайлоо органдарынын саны алардын функцияларына, аймактын өлчөмүнө жана калкынын санына жараша өзгөрүлүшү мүмкүн. Изилдөөлөр көрсөткөндөй, көп мүчөлөрдүн болушу ар дайым чечимдердин тез кабыл алынышына жардам бербейт. БШКнын курамын кыскартуу башкарууну оптималдаштырууга, комиссияны каржылоонун чыгымдарын азайтууга жана мүчөлөрдүн кабыл алган чечимдери үчүн жоопкерчилигин жогорулатууга жардам берет.
Инициаторлор шайлоолор учурунда пайда болгон маселелерге, мисалы, талаш-тартыштар же талапкерлерди каттоо сыяктуу, тез жооп берүү маанилүү экенин баса белгилешет. Коллегиалдык органдагы мүчөлөрдүн саны көп болгондо, макулдашууга жетүү жана добуш берүүнү ыкчам өткөрүү кыйынга турат.Депутаттар сунуштардын алкагында БШК мүчөлөрүнүн иши үчүн беш жылдык мөөнөттү белгилеп, алардын санын жети мүчөгө чейин кыскартууну пландаштырууда. Бул жерде үч мүчө президенттин сунушу боюнча Жогорку Кенеш тарабынан дайындалат, ал эми төрт мүчө депутаттардын демилгеси менен дайындалат, бирок алардын 70% дан ашыгы бир жыныстагы мүчөлөр болбошу керек. Ошондой эле Жогорку Кенеш мыйзамда белгиленген жагдайларда мүчөлөрдү кызматтан бошотууга укуктуу болот. Учурдагы мыйзамдарда мүчөлөрдүн жарымы президенттин сунушу боюнча, калганы депутаттардын демилгеси менен дайындалат. - Эскертүү. Kaktus.media
Мындан тышкары, мыйзам долбоорунда Кыргыз Республикасынын Жогорку Кенешинин Регламенти жөнүндө мыйзамды өзгөртүү сунушталууда, бул БШК мүчөлөрүн убактылуу бошотууга укуктуу субъекттерди тактоо максатында. Ошентип, президент үч мүчөнү бошотуу боюнча сунуштарды берет, ал эми Жогорку Кенеш төрт мүчөнү бошотуу боюнча сунуштарды берет.
Мындай мамиле юридикалык белгисиздикти жоюп, кадрдык циклды бузбай БШКнын көз карандысыздык принципин сактоо менен, анын түзүлүшүнүн механизмдерин тактоого мүмкүндүк берет, иштин натыйжалуулугун жогорулатуу үчүн, демилгени сунуштаган авторлор белгилешет.Бул мыйзам долбоору учурда Жогорку Кенештин сайтында коомчулук менен талкуулануу үчүн жарыяланбаганын белгилөө маанилүү.
