Кадровая «чистка» не решит системных проблем
Александр Иванов, эксперт в сфере образования, высказал мнение о предложении зампреда кабмина Эдиля Байсалова об аттестации учителей, в результате которой планируется уволить 15-20% «избыточных» педагогов. Он отметил, что такая мера может привести к утрате не только слабых, но и высокомотивированных специалистов.
«Выступление Эдиля Байсалова подчеркивает реальную проблему качества образовательного персонала. Тем не менее, простая «чистка» кадров не решит глубинные проблемы системы. Оценка квалификации должна быть основана на прозрачных и объективных критериях, иначе мы рискуем потерять не только недостаточно квалифицированных, но и вдохновленных педагогов», - подчеркнул Иванов.
Привлечение специалистов из различных областей может внести новые идеи, однако это возможно лишь при условии их качественной педагогической подготовки.
«Работа учителя требует не только глубокого знания предмета, но и навыков в методике, психологии и управлении классом. Без этих аспектов качество образования может пострадать. Важно отметить, что проблемы заключаются не только в отдельных педагогах, но и в самой образовательной системе. Профессия учителя относится к числу самых подверженных выгоранию: постоянная работа с детьми и родителями, необходимость совмещать множество задач — всё это требует высокой психологической устойчивости. В Кыргызстане данный процесс происходит быстрее из-за низкой заработной платы, административного давления, перегруженности классов и дополнительных неформальных обязательств. Эти условия могут истощить даже самых вдохновленных педагогов», - пояснил эксперт.
Таким образом, без улучшения условий труда и изменения системного подхода простая замена кадров не приведёт к улучшению ситуации.
«Сложности заключаются не только в людях, но и в структуре системы, способной превратить даже наиболее инициативного специалиста в выгоревшего и демотивированного работника. Только комплексная политика, которая будет сочетать высокие требования с реальной поддержкой, сможет обеспечить устойчивое повышение качества образования в стране», - уверен Александр Иванов.
Стоит напомнить, что ранее Эдиль Байсалов обозначил кадровую проблему в школах и предложил радикальный шаг — провести проверку педагогов и избавиться от «избыточных», привлекая новых работников с достойными зарплатами в 50-60 тысяч сомов. Позже чиновник прокомментировал свои слова в СМИ, указав, что их неправильно интерпретировали.
Фото www
